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精锐教育的面试过程

作者:兼客兼职 2015.09.15 精锐教育,面试,面试问题

如今,想要当老师不仅只有学校这个通道,教育机构也能成就大学生们的教育梦!很多人对于教育机构的面试都很好奇?不同地区的教育机构面试会存在些许差异,不过面试的大体流程都大同小异,小兼带你们去看看!

精锐教育

面试流程:

首先,和别的公司一样要填写基本信息表。

其次,参加初试,要求在线做一套题,你会拿到一份中考一模卷,当场出结果。

再次,复试是集体面试,给几分钟时间看一下初试题,每个人试讲一题,试讲的话声音大一点,要有对着别人讲的感觉,题目由面试老师选(会故意刨根问底,看你的抗压性),通过后校长来跟你面试,也是对你的基本经历和未来发展期望进行沟通。

最后,通过后让你发一份电子简历去她邮箱,她会转到总公司。

接着接到总公司面试电话,一样填表,做卷子。

但是分数不够的话,也会被刷了。


面试官提出的问题:

问题1:

我看您面试了这么多家机构,你在选择时的权衡考量会在哪些方面呢。

回  答:(例)

作为外地来上海的求职者,是否提供住宿,会首先考量;培训行业一般都是底薪加课时费,所以底薪高低会考虑;还有就是机构是否能提供一系列连续的职业培训,以及晋升的通道。

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